Árnyékszéki veszedelem

Megyesi Gusztáv

2012. 08. 22. · Hócipő 2012/17

Gyík harapott meg egy munkást az egyik Balaton-felvidéki építkezésen, jelentik a hírügynökségek, és részletesen leírják, hogy a férfi kiment a kerti árnyékszékre, ahonnét aztán ordítva rohant ki, ugyanis nem vette észre, hogy a vécédeszkán egy gyík tartózkodik, amely ijedtében megharapta a vélt ellenséget, mégpedig annak legférfiasabb pontján.

Ez így önmagában szimpla bulvárhír, csakhogy a férfit az ügyeletre kellett vinni, ahol megállapították, hogy sérülése ugyan nyolc napon belül gyógyul, eléggé súlyos, így a történtek munkahelyi balesetnek minősülnek. Ez annyit tesz, hogy ha az építőipari cég mint munkáltató nem ismeri el a felelősségét a balesetben, akár munkaügyi bíróságra is kerülhet az ügy, feltéve és megengedve, hogy az új nemzeti együttműködési rendszer ismeri még a munkaügyi bíróság fogalmát, s a munkásnak maradtak még jogai. Ismerve a kurzus dolgozókhoz való viszonyát, az is elképzelhető, hogy egy eleddig nem ismert kormányrendelet értelmében azt fogja mondani a bíróság, hogy a munkás és a gyík intézzék el egymás közt a nézeteltérésüket, a munkáltatónak semmi köze az egészhez, amúgy pedig nem kell munkaidőben szarni menni, mert az csak rontja a hatékonyságot.

Elképzelhető viszont, hogy még mindig túl ortodox a világ Magyarországon, és a bíróság a munkáltató felelősségét állapítja meg, amennyiben köteles lett volna figyelmeztető táblát elhelyezni a budiban, hogy mielőtt ráülsz a deszkára, nézz körül magad alatt alaposan. Azaz a munkáltató akár fizethet is. Régen ez egyértelmű volt. Sőt, e sorok írója a hetvenesnyolcvanas években nem egyszer tapasztalta, hogy ha a munkába igyekvő dolgozónak, történetesen éppen neki, kificamodott a bokája buszra szállás közben, akkor az munkahelyi balesetnek minősült.

A Balaton-felvidéki eset mindenesetre kiváló kiugrási lehetőség a feltörekvő és televíziós szereplésre ácsingózó ügyvédek számára, sőt a legszívesebben azt mondanám, hogy elérkezett az idő, amikor a szakszervezeti vezetők is visszaszerezhetnek valamicskét rég elveszített becsületükből. Azt ugyanis, amit ma Magyarországon a munkáltatók megtehetnek a dolgozóval, nem biztos, hogy a tizenhatodik században egy kalózkapitány meg merte volna engedni magának a legénységgel szemben. Jó, tudjuk, munkanélküliség van, az pedig mindenre felmentést ad. Ahol egyetlen állásra háromszáz jelentkező akad, ott nem feltétlenül célravezető módszer, ha a munkavállaló a felvételkor leáll vitatkozni a munkakörülményekről, netán garanciát kér jogai gyakorlásához, sőt legjobb, ha egyáltalán nem is kérdez semmit, mert az csak felidegesíti a munkáltatót, feszült idegállapotban pedig nem lehet rendesen dolgozni Az okos munkavállaló ellenben jól odafigyel a humánerőforrás-politikai előadó minden szavára, megértőn bólint az olyan, szerződésbe nem foglalt szóbeli passzusokra, mint hogy nem kell komolyan venni a szabadnapot meg pláne az évi rendes szabadságot, viszont állandóan készen kell állni a túlórákra és a hétvégi munkára, továbbá. hogy cigarettaszünet nuku, szarás és hugyozás csak visszafogottan, menstruáció lehetőleg hiszti nélkül stb., és ez nem vicc. Emlékszünk még a Lidl üzletlánc esetére, amikor a menstruáló alkalmazottaknak piros szalagot kellett viselniük, hogy a biztonsági őrök már messziről lássák, kellő indokkal járnak ki gyakrabban a mosdóba, nem pedig trécselni.

Hogy mi a nagy helyzet munkavédelmileg, azt jól példázza a dél-koreai Hankook gyár dunaújvárosi üzemében nemrég történt haláleset. Az egyik fiatal dolgozó a berendezés belsejében karbantartási munkálatokat végzett, amikor rázuhant a féltonnás ajtó, azonnal szörnyethalt. Mármost ilyen esetben azért még mindig elemi szabály az eset kivizsgálása, mégpedig az érdekvédelmi szervezetek bevonásával. Dunaújvárosban azonban amikor a vegyipari dolgozók szakszervezetének elnöke levélben fordult a gyár vezérigazgatójához, azt a választ kapta, hogy „nem tartja időszerűnek egy, a szakszervezettel közös ad hoc jellegű munkavédelmi feltáró csoport létrehozását”. Azt ugyan nem részletezte a vezérigazgató, hogy hány darab féltonnás vasajtó dolgozóra zuhanása tenné időszerűvé az eset kivizsgálását, mindenesetre ez a levél nyomatékos megerősítése annak a városban terjedő vélekedésnek, miszerint a Hankooknál úgy hullanak a munkások, mint a legyek.

Ám a Hankooknál legalább van szakszervezet. Mert egy friss hír szerint például a Jabil és a Flextronics pécsi üzemében, amely okostelefonok szervizelésével és tesztelésével foglalkozik, s amely minimum ötszáz embernek ad munkát, később pedig akár több ezernek is, még szakszervezeti bizalmik sincsenek, tudniillik a szakszervezetis aktivisták mind egy szálig elköltöztek a városból, mert másutt találtak munkát; igaz, ami igaz, az okostelefonok tesztelésénél nem feltétlenül csapódik a dolgozóra féltonnás vasajtó.

A Balaton-felvidéki eset egyik figyelemre méltó mozzanata egyébként, hogy az egyik tévéstáb azonnal fölkereste az állatvédőket, vajon a szóban forgó gyík nem számít-e védett állatnak, mert ha igen, akkor a munkást nem elég, hogy megharapták, de még fizethet is a gyík zaklatásáért. Ezért is legyünk óvatosak minden tekintetben. Főleg, hogy legújabban Szlovákiából jönnek át egyre-másra medvék Magyarországra, igen kedvelve a lakott helyeket. Most szólunk: ha mellékhelyiségünkben esetleg medvébe ütközünk, engedély nélkül nehogy kilőjük, mert azt a törvény szigorúan bünteti, kivéve azt az esetet, ha az életünkre tör. Ha viszont a medve csak a budi sarkában ül és barátságosan néz, akkor ne zavartassuk magunkat, tegyünk úgy, mintha ott se lenne, s végezzük nyugodtan tovább a dolgunkat.

Megyesi Gusztáv
legolvasottabb cikkei

Megyesi Gusztáv
legfrissebb cikkei

Megyesi Gusztáv összes cikke

HÓCIPŐ AZ ÚJSÁGOSNÁL
2026/10 • V. 6. – V. 19.

Para-Kovács Imre: Hankó nemzeti kulturális gyógyszerész vajon érti, hogy nem az a tét, hogy Orbán megsimogatja-e a buksiját, hanem, hogy vezetőszáron viszik-e el? Smuzewitz Ilona: Kik hiányoznak a parlamentből? Avagy ki emlékszik Kósára a csengeri örökösnőn kívül? Váncsa István a finnugor elmélet és az azbeszt kölcsönhatásairól Farkasházy Tivadar pontosan érti, miért az utcán válaszolgatott Orbán az újságírók kérdéseire, ott ugyanis nincs plafon Havas Henrik Orbán szentté avatását szervezi, hogy ne hasonuljanak meg vakhitű követői Dési János: K-európában eddig a pesszimista volt korunk realistája, aki már májusban felkiáltott: ajaj, mindjárt havazni kezd! Lendvai Ildikó: szeretné, ha megismételnék a kampányt Juszt László azt keresi, melyik csapat fogadná be Orbánt szertárosként A Heti Kamu megtudta: a Szent Korona helyett Kövér László bajusza előtt tehetik le esküjüket a képviselők Selmeczi Tibor előveszi a pincébe eltett krumplit, most, hogy elmarad a háború Orbán és zsebesei! – keressük együtt: Hogy hol a lé?

GYENGÉBBEK KEDVÉÉRT Képaláírásaink a képzelet szüleményei, nem a rajtuk szereplők mondták. • A Hócipő hírei álhírek. • A Képzelt riportok álinterjúk, nem az azokban nevesített személyek szólalnak meg bennük. • Legyen résen: oldalunkon a valódiak mellett alkalmanként álhirdetések is előfordulnak • A Föld gömbölyű.